photo Ciné-débat (Préservons le vivant) : La théorie du boxeur

Ciné-débat (Préservons le vivant) : La théorie du boxeur

Conférence - Débat

Mulhouse 68100

Le 05/12/2024

Vagues de chaleur, sécheresses, gels tardifs… Le climat se dérègle, et notre agriculture est en pleine mutation. Mais dans quelle direction devons-nous aller ? Réaliste et porteur d’espoir, « La Théorie du Boxeur » nous invite à réfléchir ensemble à l’adaptation de nos pratiques agricoles et alimentaires. Nathanaël Coste nous emmène ainsi dans la vallée de la Drôme pour découvrir comment les agriculteur.rice.s font face à ces défis et explorent la résilience alimentaire de nos territoires. Les grands thèmes abordés : partage de l’eau ; résilience alimentaire ; biodiversité en danger ; futur de notre agriculture. Après « En Quête de Sens », un nouveau film engagé produit par l’association Kamea Meah. Programme de la soirée : Un court métrage de 8 min intitulé « Gelées tardives » réalisé à Muespach en Alsace introduira la séance. La projection de « La théorie du boxeur » sera suivie d’un débat animé par le Moulin Nature, en partenariat avec Rhénamap et CCFD-Terre Solidaire.

photo 10 ans de la Pépi't !

10 ans de la Pépi't !

Tournus 71700

Le 05/12/2024

Depuis 10 ans, la Pépi’t accompagne les entrepreneurs du territoire dans leur croissance et leur développement. Pour marquer cette étape importante, nous vous invitons à une journée de célébration, d’échanges et de rencontres. Venez découvrir les réussites locales, participer aux discussions sur l’avenir entrepreneurial et partager ce moment unique avec nous !

photo Curieuses croisées d'Alrune

Curieuses croisées d'Alrune

Photographie - Vidéo, Exposition

Bavilliers 90800

Du 05/11/2024 au 30/11/2024

Dans le cadre du Mois de la photo avec la Ville de Belfort Venez découvrir l'exposition de photos "Curieuses croisées" d'Alrune à la Médiathèque de Bavilliers. « Alrune, c’est une démarche artistique. C’est prendre rendez-vous avec l’inattendu, le beau, l’éphémère. Capturer l’essence même de la nature, telle qu’elle est, cachée dans son écrin pour la partager au monde. C’est rendre compte des rencontres impromptues : une invitation au voyage en rendant visible ce que l’on croise et qu’on ne remarque pas. À la recherche des formes, des couleurs, de l’inconnu, du cycle du vivant. C’est la nature au plus juste. »

photo 10 ans de la Pépi't !

10 ans de la Pépi't !

Conférence - Débat

Tournus 71700

Le 05/12/2024

Depuis 10 ans, la Pépi’t accompagne les entrepreneurs du territoire dans leur croissance et leur développement. Pour marquer cette étape importante, nous vous invitons à une journée de célébration, d’échanges et de rencontres. Venez découvrir les réussites locales, participer aux discussions sur l’avenir entrepreneurial et partager ce moment unique avec nous !

photo P'tits déjeuners du Comoedia

P'tits déjeuners du Comoedia

Manifestation culturelle, Atelier, Atelier, Conférence - Débat

Marmande 47200

Du 02/12/2024 au 06/12/2024

Première édition des P’tits déjeuners du Comœdia ! Organisés dans le cadre de la résidence de territoire de la Compagnie Le Liquidambar. Le hall du Théâtre sera un espace dédié à la Fabrique du Liquidambar : fabrication collaborative d’une marionnette avec des personnes de tous horizons et de tous âges. Ces petits déjeuners seront donc créatifs ! l’occasion de beaux échanges autour de son travail et de ses créations. Sur le principe du « qui veut vient, qui veut participe », le temps qu’il/elle le souhaite. Ouverts à toutes et tous dès 9h30.

photo Coordinateur / Coordinatrice pédagogique

Coordinateur / Coordinatrice pédagogique

Emploi Enseignement - Formation

Hirson, 23, Aisne, Nouvelle-Aquitaine

Nous recrutons un Formateur - Coordinateur Pédagogique (H/F) dans le département de l'Aisne (02) sur notre site de Hirson. Ce poste est à pourvoir en CDD, à temps complet (65% poste de coordinateur pédagogique et 35% poste de formateur) et dès que possible pendant un an, forfait jours. Nous sommes ouverts, à compétences égales, à toutes candidatures, dont celles de personnes en situation de handicap. VOS MISSIONS : En lien avec le responsable de formation et la direction régionale, vous serez en charge : - Être garant de la qualité de l'activité pédagogique de son territoire - Participer au déploiement de la stratégie et de la politique Qualité du groupe - Favoriser la synergie des équipes et la mutualisation des ressources au niveau du groupe - Optimiser le sourcing candidat et formateur - Management fonctionnel des équipes pédagogiques - Suivi de la mise en œuvre des actions de formation - Représenter et/ou promouvoir le groupe sur son territoire en relais des objectifs fixés par la direction - Être garant des remontées de son territoire vers sa hiérarchie au niveau des processus administratif, logistique, planification, ingénierie, informatique et RH - S'assurer[...]

photo Conseiller / Conseillère technique en action sociale

Conseiller / Conseillère technique en action sociale

Emploi Administrations - Institutions

Briançon, 50, Hautes-Alpes, Normandie

Placé(e) sous l'autorité directe du directeur du CCAS, vous intervenez sur l'ensemble des mesures et dispositifs du service social à l'échelle du territoire. Vous avez en charge la représentation de l'action sociale de la collectivité, vous développez un partenariat local afin d'offrir un accompagnement social, individuel et global aux personnes rencontrant des difficultés. Missions principales : Vous aurez en charge l'analyse sociodémographique du territoire dans le but de mettre en place des orientations stratégiques liées aux diverses problématiques (logement, précarité, insertion) afin d'apporter une réponse adaptée à toutes les situations sociales relevant de votre champ d'intervention. Vous vous positionnerez en médiateur avec les organismes tiers pour coordonner les actions. Aides légales : - Analyser les situations individuelles et accompagner les publics précaires à la constitution de certains dossiers - Informer les personnes de leurs droits en matière de prestations sociales et les orienter de manière efficiente. Logement : - Suivi des logements temporaires - Préparation et participation à la commission SIAO - Gestion de la prévention des expulsions locatives Missions[...]

photo Chef / Cheffe de projet évènementiel

Chef / Cheffe de projet évènementiel

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Satur, 18, Cher, Centre-Val de Loire

Le chef de projet Petites villes de demain (h/f) vient renforcer les équipes auprès des élus, pour mettre en œuvre ce de revitalisation. Il/Elle travaille de façon transverse, tant sur le plan stratégique que sur des actions opérationnelles. Participer l'actualisation du projet de territoire communal et définir sa mettre à jour sa programmation : - Recenser les documents stratégiques territoriaux, les études et les projets en cours pour analyser les dynamiques territoriales et opérationnelles, et en dégager des enjeux - Définir les besoins d'ingénierie (études, expertises,...) nécessaires dans les thématiques suivantes : rénovation de l'habitat, commerces, services et activités, mobilité, aménagement des espaces publics, patrimoine, culture, tourisme, transition écologique et environnement, numérique, participation citoyenne,... - Identifier, mobiliser et coordonner les expertises nécessaires en s'appuyant sur les partenaires du programme " Petites Villes de Demain " - Concevoir et rédiger l'ensemble des documents destinés à être contractualisé (programmation, convention-cadre, ...) Participer à la mise en place du projet de territoire communal sur le volet PVD : gestion[...]

photo Professeur / Professeure d'éducation musicale

Professeur / Professeure d'éducation musicale

Emploi Administrations - Institutions

Montech, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

LA COMMUNAUTE DE COMMUNES GRAND SUD TARN-&-GARONNE 42 000 habitants RECHERCHE UN MUSICIEN INTERVENANT (DUMISTE) H/F A temps non complet (19h15/semaine) Recrutement par voie statutaire, à défaut contractuelle Catégorie B (filière enseignement artistique) Idéalement située entre Toulouse (30 mn) et Montauban (10 mn) où il fait bon vivre.Une agglomération qui pousse.Un territoire organisé et ambitieux. Vous aussi, rejoignez une équipe dynamique au SERVICE du PUBLIC ! Saisissez cette chance unique de mettre en avant vos compétences au service d'un territoire en pleine croissance et participer activement à son développement. Ça vous tente ? On compte sur vous ! Grand Sud Tarn-et-Garonne a souhaité s'engager concrètement en faveur de l'accès du plus grand nombre à la culture. Un partenariat a été conclu avec les écoles du territoire permettant la venue d'intervenants musique au sein des classes. Le service « Musique à l'école » est constitué de 6 musiciens intervenants titulaires du DUMI. VOS MISSIONS Sous l'autorité de la Directrice du Pôle Culture, vous serez en charge notamment d'assurer l'enseignement de savoirs et savoir-faire musicaux, auprès d'élèves des écoles[...]

photo Chargé / Chargée de clientèle de banque

Chargé / Chargée de clientèle de banque

Emploi

Rennes, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

Vous avez une première expérience en banque et assurance sur le marché des particuliers, et vous souhaitez développer vos compétences en immobilier et en habitat ? Ce poste est fait pour vous ! Rejoignez une entreprise engagée sur son territoire et devenez l'interlocuteur privilégié de nos clients. Nous recherchons une personnalité animée par la vente, le conseil et la satisfaction client. En tant que Chargé(e) de Clientèle Particuliers, vous êtes l'interlocuteur privilégié de nos clients. Vous serez en charge d'un portefeuille de clients intermédiaires. Vos missions : Développement de la relation client : - Gérer et développer votre portefeuille client en évaluant les risques et les opportunités - Conquérir par son action et ses propositions de nouveaux clients - Identifier les besoins, projets du client ou prospect et apporter des solutions personnalisées - Assurer un suivi de qualité et régulier de la relation client - Contribuer au développement financier de son agence Satisfaction client : - Traiter les demandes clients avec proactivité et réactivité - Proposer une solution adaptée, annoncer les délais et les respecter - Enrichir les données clients régulièrement[...]

photo Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée de prévention

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée de prévention

Emploi Social - Services à la personne

Albi, 81, Tarn, Occitanie

En raison de l'ouverture d'un service de prévention spécialisé nous recherchons 4 personnes sur le secteur d'Albi pouvant assurer des missions d'éducateur spécialisé de prévention (H/F). Missions Générales : Au sein du service de prévention spécialisée, l'action de l'éducateur de prévention spécialisée s'inscrit en référence aux valeurs et aux principes déclinés dans le projet de service. L'éducateur de prévention spécialisée évalue, prévient et lutte contre les risques de marginalisation et d'exclusion en allant à la rencontre des jeunes et de leurs familles sur le territoire. Il facilite l'insertion et l'émancipation de cette population en organisant des actions socio-éducatives ciblées. Il participe à la mission de protection de l'enfance du Conseil départemental. Compétences complémentaires de l'éducateur spécialisé de prévention (H/F) : - Il entre en contact et tisse des liens avec la population jeune et les autres habitants du territoire où se situe l'intervention de l'équipe à laquelle il appartient. La présence sociale, notamment le travail de rue, est le moyen privilégié pour investir le territoire d'intervention. - Il évalue les besoins de la population et[...]

photo Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée de prévention

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée de prévention

Emploi Social - Services à la personne

Castres, 81, Tarn, Occitanie

En raison de l'ouverture d'un service de prévention spécialisé nous recherchons 4 personnes sur Castres pouvant assurer des missions d'éducateur spécialisé de prévention (H/F). Missions Générales : Au sein du service de prévention spécialisée, l'action de l'éducateur de prévention spécialisée s'inscrit en référence aux valeurs et aux principes déclinés dans le projet de service. L'éducateur de prévention spécialisée évalue, prévient et lutte contre les risques de marginalisation et d'exclusion en allant à la rencontre des jeunes et de leurs familles sur le territoire. Il facilite l'insertion et l'émancipation de cette population en organisant des actions socio-éducatives ciblées. Il participe à la mission de protection de l'enfance du Conseil départemental. Compétences complémentaires de l'éducateur spécialisé de prévention (H/F) : - Il entre en contact et tisse des liens avec la population jeune et les autres habitants du territoire où se situe l'intervention de l'équipe à laquelle il appartient. La présence sociale, notamment le travail de rue, est le moyen privilégié pour investir le territoire d'intervention. - Il évalue les besoins de la population et analyse les[...]

photo Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants

Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants

Emploi

Questembert, 56, Morbihan, Bretagne

Placée sous la responsabilité du responsable du Service Petite Enfance, l'agent : - assure l'élaboration, la mise en place et le suivi du projet « passerelle » entre la petite enfance et les Accueils Collectifs de Mineurs sur le territoire. - assure également des temps d'accueils au sein de l'ACM de Berric. - accompagne et forme les équipes des centres de loisirs sur des sujets en lien avec l'accueil des 2ans1/2-6ans ans dans les centres. - coordonne la mise en place du projet d'accueil individualisé pour les enfants de moins de 6 ans. Activités principales: Pour le projet passerelle petite enfance/ACM - Établir un état des lieux (observations, diagnostic) - Prise de contacts avec les partenaires, acteurs locaux et les équipes dans les ACM - Travail de lien entre le service petite enfance et enfance - Proposer un dispositif passerelle entre la petite enfance (collectif et individuel) et l'enfance sur le territoire (accueil de loisirs) qui ait été travaillé en concertation avec les différents acteurs/pro - Assurer la mise en place du dispositif sur le territoire. - Assurer le suivi et l'évaluation du projet - Porter ce projet et le valoriser[...]

photo Responsable de structure multi accueil petite enfance

Responsable de structure multi accueil petite enfance

Emploi Administrations - Institutions

Arcis-sur-Aube, 10, Aube, Grand Est

La Communauté de communes Arcis Mailly Ramerupt recherche un animateur du Relais Petite Enfance H/F : Descriptif de l'emploi Informer et accompagner les familles et les assistants maternels en organisant et animant des lieux d'éveils, d'informations et d'échanges Date prévue du recrutement 18/11/2024 pour un CDD de remplacement de congé maternité Missions ou activités 1) l'information et l'accompagnement des familles : - Accueillir, informer et orienter les parents dans le choix du mode d'accueil le plus adapté à leurs besoins. Les informer sur le coût et les aides selon le mode d'accueil. - Favoriser la mise en relation entre les parents et les professionnels de l'accueil individuel. 2) L'information et l'accompagnement des professionnels de l'accueil individuel - Offrir un lieu d'information, de rencontres et d'échanges pour les professionnels - Informer et accompagner les assistants maternels dans l'exercice de leur fonction, dans leurs démarches administratives, proposer des temps d'échange et d'écoute. - Organiser des ateliers d'éveil pour accompagner la professionnalisation et l'amélioration continue des pratiques. - Promouvoir le métier d'assistant maternel et lutter[...]

photo Chargé / Chargée de projet d'insertion professionnelle

Chargé / Chargée de projet d'insertion professionnelle

Emploi Administrations - Institutions

Langeac, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Depuis 2019, la Communauté de communes des Rives du Haut-Allier est engagée dans l'expérimentation nationale "Territoires Zéro Chômeur de Longue Durée", Ce dispositif doit permettre de proposer à toute personne privée durablement d'emploi, sur la base du volontariat, un emploi à durée indéterminée et à temps choisi sans surcoût significatif pour la collectivité et sans empiéter sur l'activité économique déjà présente sur le territoire. Nous recherchons un(e) animateur(trice) de projet "Territoire Zéro Chômeur de Longue Durée" pour un CDD de 1 an renouvelable à partir du 1er janvier 2025. Missions : - Assurer la relation avec l'équipe nationale TZCLD et les autres partenaires du service public de l'emploi - Participer à l'organisation et à l'animation du CLE (Comité Local pour l'Emploi) des commissions activités et emplois, rédiger les comptes-rendus et les bilans d'activités - Informer, identifier, mobiliser et accompagner les habitants du territoire privés durablement d'emploi éligibles au dispositif de retour à l'emploi TZCLD, en faisant émerger leurs compétences et leurs freins à la réinsertion - Identifier, pour chaque PPDE, dans le cadre d'entretiens individuels,[...]

photo Coordonnateur(trice) de dispositif de développement local

Coordonnateur(trice) de dispositif de développement local

Emploi Administrations - Institutions

Montmédy, 55, Meuse, Grand Est

Le(a) chargé(e) de coopération CTG met en œuvre les orientations stratégiques de la collectivité locale en matière de développement et de redynamisation du territoire. Sur un mode partenarial et selon plusieurs thématiques d'intervention possibles, il (elle) participe au pilotage et la contractualisation des projets en coordonnant les différentes interventions de politiques publiques mises en œuvre dans le cadre du projet de territoire. Son activité se décline à travers plusieurs missions : - Pilotage et coordination du suivi de projet de territoire inscrit dans la CTG (global et/ou thématique) - Préparation, coanimation et secrétariat des instances de gouvernance de la CTG avec la Caf - Identification, mobilisation et accompagnement des partenaires et des acteurs locaux en lien avec les objectifs du plan d'actions - Assistance et conseil auprès des élus et des comités de pilotage - Conduite des diagnostics territoriaux ou thématiques - Développement et animation du réseau partenarial et des acteurs locaux - Instruction et/ou rédaction des dossiers, projets et finalisation des financements - Organisation et animation des dispositifs de concertation et de participation[...]

photo Chargé / Chargée de mission développement local

Chargé / Chargée de mission développement local

Emploi Administrations - Institutions

Porto-Vecchio, 992, Corse-du-Sud, Corse

Sous la supervision et les directives de la Direction Générales Des Services, le chargé(e) du développement territorial et de l'économie élabore et anime le projet économique et partenarial du territoire. Missions principales: Conception, mise en oeuvre, développement et animation d'espaces partenariaux -coordonner , animer le réseau des acteurs locaux -impulser et maintenir une dynamique partenariale, notamment le réseau de l'emploi -participer à la mise en oeuvre de la stratégie territorialisée de développement économique du territoire -identifier et mobiliser les partenaires stratégiques et les personnes ressources sur le territoire -veiller à tisser des liens avec les réseaux stratégiques des principales filières du territoire -favoriser les échanges entre professionnels Développement et animation des groupes de travail techniques, des partenaires et des réseaux professionnels -Rédiger et suivre des conventions et chartes et partenariats Accueil, information et accompagnement des porteurs de projets et des acteurs économiques -recueillir une information actualisée sur les aides en faveur du développement économique -informer et orienter le créateur ou le repreneur[...]

photo Chargé / Chargée de projet en aménagement du territoire

Chargé / Chargée de projet en aménagement du territoire

Emploi Administrations - Institutions

Porto-Vecchio, 992, Corse-du-Sud, Corse

Directement rattaché à la Direction Générale des Services, et placé sous l'autorité du Président, le titulaire du poste aura en charge la mise en oeuvre et le suivi du Contrat d'Objectif Territorial (COT). Missions principales - Définition d'objectifs et d'un plan d'actions de transition écologique pour le territoire : - Suivi des audits du COT (audits Cit'ergie et Économie Circulaire notamment) - Appui à la définition d'un état initial et d'objectifs d'amélioration pour le territoire - Élaboration du plan d'actions opérationnel pluriannuel pour l'atteinte des objectifs d'amélioration définis - Identification des porteurs de projet susceptibles d'intégrer la démarche (associations, entreprises, mairies, etc.) Mise en oeuvre du plan d'actions et animation de la stratégie : - Mise en oeuvre et suivi du programme d'actions du COT - Assistance aux porteurs de projet (assistance technique, montage de dossiers, recherche de financements...) Missions transversales - Développement et mise en oeuvre des outils de suivi quantitatif et qualitatif des objectifs d'amélioration - Animation en interne de la démarche de transition écologique de l'établissement (mobilisation transversale[...]

photo Infirmier / Infirmière de soins généraux

Infirmier / Infirmière de soins généraux

Emploi Hôpitaux - Médecine

Briançon, 50, Hautes-Alpes, Normandie

L'UGECAM PACA Et Corse recrute un (e) Infirmier (H/F) - Centre Médical Rhône-Azur 05000 GAP - N°2024-0439 Vous souhaitez mettre vos compétences au service des autres et travailler dans un environnement où le patient est au centre de l'attention ? Rejoignez un acteur de santé reconnu ! LE POSTE A POURVOIR : Nous recherchons un Infirmier diplômé (H/F), à temps plein, en CDI. Luttant contre toute forme de discrimination, l'UGECAM PACAC étudie à compétences égales toutes les candidatures, dont celles des personnes ayant la reconnaissance de travailleur handicapé. L'ORGANISME : L'UGECAM PACA Et Corse, organisme de l'Assurance Maladie, favorise l'accès aux soins des personnes (enfants, adultes et personnes âgées) fragilisées médicalement et socialement par la maladie ou le handicap. Nous avons pour missions la préservation et la restauration de l'autonomie des personnes accueillies. Nous nous engageons dans la prise en charge globale de la personne humaine pour un retour, au bon moment, dans un milieu familial, social ou professionnel adapté. QUELQUES CHIFFRES : - 23 Structures sanitaires et médico-sociales - 1700 salariés - 1636 lits et places - Près de 8000 usagers accompagnés[...]

photo Auxiliaire de puériculture

Auxiliaire de puériculture

Emploi Administrations - Institutions

Anneyron, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

La Communauté de communes Porte de DrômArdèche située au coeur de la Vallée du Rhône, entre Lyon et Valence, compte 48 000 habitants, 35 communes et 200 agents. Notre territoire présente un fort dynamisme économique et des espaces naturels préservés proposant un cadre de vie très agréable. Reconnue pour son attractivité et sa qualité de vie, Porte de DrômArdèche propose une offre diversifiée de modes d'accueil des jeunes enfants : 2 micro-crèches, 7 crèches de 18 à 30 places, un relais des familles et des assistantes maternelles. Cette offre d'accueil s'adresse à toutes les familles du territoire et répond à plusieurs objectifs : - Développer des innovations pédagogiques permettant de lutter contre les inégalités : actions favorisant l'acquisition du langage (résidence d'artistes, actions livres et langage), la découverte des goûts, la motricité, - Associer les parents avec la création d'un conseil de parents notamment. Le poste: Sous l'autorité de la directrice, vos principales missions seront : - Accueillir et prendre en charge l'enfant individuellement et en groupe - Accueillir les familles - Gérer des accueils d'urgence, des plannings d'accueil - Assurer la continuité[...]

photo Chargé / Chargée de projet et de développement territorial

Chargé / Chargée de projet et de développement territorial

Emploi Administrations - Institutions

Baugé-en-Anjou, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

Rejoindre la Communauté de communes Baugeois-Vallée, c'est prendre part à un projet ambitieux et engagé pour la transition écologique et énergétique, au service des 36 000 habitants répartis sur 7 communes. Chaque jour, les 124 agents de la CCBV œuvrent pour un territoire innovant, intégrant pleinement les enjeux environnementaux dans toutes les politiques publiques mises en œuvre. En rejoignant nos équipes, vous contribuerez à bâtir un avenir plus respectueux des ressources naturelles, tout en améliorant la qualité de vie des habitants. Vous souhaitez intégrer une équipe dynamique et engagée, déterminée à façonner un avenir plus vert et résilient ? Ce poste est fait pour vous ! Sous l'autorité du Directeur Général Adjoint des Services, vous participerez activement à l'élaboration et au pilotage du projet de territoire durable, y compris le Plan Climat Air Énergie Territorial (PCAET), ainsi que des politiques contractuelles visant à concrétiser nos engagements pour un développement durable. Missions : - Rédiger et suivre le projet de territoire, dont le PCAET fait partie intégrante. - Piloter le COT (accélérateur des actions communautaires du PCAET) en lien avec les[...]

photo Animateur/Animatrice en Hygiène Sécurité Environnement -HSE-

Animateur/Animatrice en Hygiène Sécurité Environnement -HSE-

Emploi Administrations - Institutions

Prémery, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Dans le cadre du renouvellement de deux Contrats Territoriaux (CT Vrille Nohain Mazou et CT Nièvres et Riot) pour la période 2024-2029, les élus et acteurs locaux ont convenu d'axer une nouvelle orientation autour des problématiques liées aux pollutions diffuses. L'ambition de ce poste est de construire un projet global de réduction de la pollution diffuse qui passe par l'amélioration des pratiques agricoles et qui soit cohérente et coordonnée. Ce projet fait le lien entre les gestionnaires d'eau potable, les structures responsables de la gestion des milieux aquatiques et les acteurs agricoles du territoire. Ainsi, la CC Les Bertranges (en partenariat avec la CC Cœur de Loire et les gestionnaires d'eau potables partenaires) est à la recherche d'un agent capable de s'investir dans une animation agro-environnementale locale. Les missions sont divisées en deux volets principaux : 1.Construire une politique publique ; 2.Développer cette politique ; Définir un projet d'accompagnement au changement des pratiques agricoles L'agent sera chargé de construire un projet permettant de réduire l'impact des pratiques agricole sur la qualité de l'eau. Pour ce faire, deux éléments sont[...]

photo Professeur / Professeure de musique

Professeur / Professeure de musique

Emploi Administrations - Institutions

Riom, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Vous souhaitez participer à la mise en œuvre du projet de territoire « Riom Limagne et Volcans 2030 ». Deuxième EPCI du département du Puy de Dôme, RLV est une collectivité à taille humaine avec près de 400 agents exerçant 80 métiers au service des 70 000 habitants et acteurs sociaux économiques du territoire. Engagée pour la qualité de vie au travail de ses agents la collectivité propose dans le dialogue social, un régime indemnitaire évolutif, le télétravail, un accompagnement individualisé pour le développement des compétences, un contrat groupe prévoyance, des tickets restaurants, tout en privilégiant les temps de convivialité. Riom Limagne et Volcans recrute : Un(e) enseignant(e) de Formation musicale Cadre d'emploi des assistants d'enseignement artistique Catégorie B TEMPS NON COMPLET 6 heures hebdomadaires Appel à candidature externe MISSIONS ET ACTIVITÉS DU POSTE A partir d'une expertise artistique et pédagogique, enseigne des pratiques artistiques spécialisées. Développe la curiosité et l'engagement artistique, transmet les répertoires les plus larges possible en inscrivant son activité dans un projet collectif d'établissement et d'enseignement. CONNAISSANCES[...]

photo Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Enseignement - Formation

Troyes, 10, Aube, Grand Est

Le Groupe IRFA Formation, créé en 1979 sur des valeurs humanistes, se positionne sur un marché de la formation professionnelle tout public toujours plus exigeant grâce à son expertise et son accompagnement. Nous recrutons un Formateur-Coordinateur Pédagogique (H/F) pour le département de l'Aube sur notre site de Troyes (10). Ce poste est en CDD, temps plein, forfait jours, du 4 novembre 2024 pour 12 mois Nous sommes ouverts, à compétences égales, à toutes candidatures, dont celles de personnes en situation de handicap. VOS MISSIONS : En lien avec le Responsable de formation et la Direction, les missions de coordinations se déclinent comme suit : - Être garant de la qualité de l'activité pédagogique de son territoire - Participer au déploiement de la stratégie et de la politique Qualité du groupe - Favoriser la synergie des équipes et la mutualisation des ressources au niveau du groupe - Optimiser le sourcing candidat et formateur et CIP - Management fonctionnel des équipes pédagogiques et d'accompagnement - Suivi de la mise en œuvre des actions de formation - Représenter et/ou promouvoir le groupe sur son territoire en relais des objectifs fixés par la direction -[...]

photo Community manager

Community manager

Emploi

Houlgate, 14, Calvados, Normandie

L'office de tourisme Normandie Cabourg Pays d'Auge recherche son/sa Community Manager. Tu adores t'amuser avec les nouvelles trends dès leur sortie ? Tu es créatif(ve) et force de proposition ? Tu es motivé(e), dynamique, bienveillant(e), organisé(e) et tu veux faire connaitre notre petit coin de paradis à la terre entière ? Alors ce poste est fait pour toi ! Regroupant 4 offices de tourisme et représentant 39 communes, Normandie Cabourg Pays d'Auge tourisme a pour mission de faire rayonner le territoire au-delà de ses frontières. Et pour ça, nous avons chacun un rôle essentiel à jouer. Au sein de l'équipe communication composé de 4 chouettes personnes, tes missions seront : - La gestion de nos réseaux existants : - Construire et tenir à jour les plannings de publication en fonction des actualités, des marronniers et de la stratégie éditoriale pilotée par Benjamin - Créer et publier des contenus en adéquation avec notre ligne éditoriale - Faire de la modération et répondre à notre communauté de manière pertinente sur nos réseaux en commentaires et en MP (Insta, Fb et LinkedIn) - Faire la recherche iconographique, travailler le graphisme (pas de panique, nous avons[...]

photo Chargé / Chargée de mission développement urbain

Chargé / Chargée de mission développement urbain

Emploi Administrations - Institutions

Cognac, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

Cadre d'emploi Attaché titulaire ou CDD 3 ans renouvelable - temps complet à Cognac Le poste proposé consiste à accompagner la mise en œuvre du PLUi, récemment entré en vigueur, et piloter ses évolutions à venir. Il s'agit également d'accompagner la mise en œuvre du Règlement Local de Publicité intercommunal (RLPi) de l'Agglomération. Enfin, le pilotage de procédures pour la mise en place de Sites patrimoniaux remarquables (SPR) sur certaines communes du territoire est aussi partie intégrante du poste. Le poste est placé sous la responsabilité de la directrice de l'urbanisme et de l'habitat de Grand Cognac. MISSIONS - Assurer le suivi de la mise en œuvre du PLUi de Grand Cognac, entré en vigueur en mai 2024 - Accompagner les services de l'Agglomération et les porteurs de projets sur la faisabilité de leurs opérations en matière d'urbanisme - Piloter les procédures d'évolution à venir du PLUi, en partenariat avec les différents acteurs concernés - Assurer l'accompagnement des communes et le suivi dans la mise en œuvre du Règlement Local de Publicité intercommunal (RLPi), - Piloter les projets de mise en place de Sites patrimoniaux remarquables (SPR) sur certaines communes[...]

photo Chargé / Chargée de mission développement local

Chargé / Chargée de mission développement local

Emploi

Volmunster, 57, Moselle, Grand Est

MISSIONS : 1) Mettre en œuvre des actions de préservation de la biodiversité et des paysages des Vosges Mosellanes Animer le PAEC du territoire : suivi des contrats en cours, mise en place de nouveaux contrats, relation avec les partenaires et financeurs Appui technique auprès des agriculteurs - Suivis des dossiers agro-environnementaux sur le territoire et les projets de réouvertures paysagères Accompagnement technique ENS (Espaces Naturels Sensibles) Effectuer une veille réglementaire ainsi que la gestion du SIG 2) Mettre en œuvre des actions de développement économique et d'attractivité des Vosges Mosellanes Appui technique à l'organisation des évènementiels de l'association, 3) Vie de l'association Appui technique pour les taches courantes de l'association Aide ponctuelle pour l'organisation de projets menés par l'association, Contribuer à l'émergence de projets sur les territoires, force de propositions pour le développement de stratégies nouvelles. PROFIL : Formation en développement rural/ agronomie/environnement - Niveau BAC +3 à BAC + 5 (expérience souhaitée) Connaissances requises : Maîtrise indispensable de l'outil informatique et cartographique (SIG / QGIS,[...]

photo Animateur / Animatrice d'enfants

Animateur / Animatrice d'enfants

Emploi Administrations - Institutions

Biot, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Au sein d'un cadre exceptionnel, la communauté de communes du Haut-Chablais (Le Biot - 74), et ses 15 communes membres, s'étend sur un territoire de montagne, composé de deux vallées, au patrimoine historique, architecturale et culturel unique. L'animateur ou l'animatrice du Relais Petite Enfance et Parentalité aura pour missions : - Amélioration de l'information et l'accompagnement des familles sur l'ensemble des modes d'accueil : Informer les parents et futurs parents sur l'ensemble des modes d'accueil individuels et collectifs existant sur le territoire ; Valoriser l'offre de service du site monenfant.fr. - Amélioration de la qualité et la professionnalisation de l'accueil individuel : Favoriser la mise en relation entre les parents et les professionnels ; Accompagner les parents dans l'appropriation de leur rôle de particulier employeur ; Accompagner les parents et les assistant(e)s maternel(le)s dans une démarche de contractualisa-tion (contrats types,.) ; Faciliter le rapprochement des parties en cas de litige et orienter vers les instances spécialisées si nécessaire ; Informer sur les conditions d'accès au métier d'assistant(e) maternel(le) et favoriser[...]

photo Responsable prévision des ventes

Responsable prévision des ventes

Emploi

Port-Louis, 97, Guadeloupe, -1

GBH exerce ses activités dans 19 territoires, en Outre-mer et à l'international, autour de trois pôles : Le pôle "grande distribution" qui s'organise autour d'hypermarchés en franchise CARREFOUR, de magasins de bricolage et de sport ; Le pôle "automobile", structuré autour de la distribution automobile, de la location, de la distribution de pneumatiques et de pièces de rechange ; Le pôle "activités industrielles" qui regroupe la production et l'exportation de rhum et les secteurs agroalimentaires et matériaux de construction.   Grâce à la diversité de ses secteurs d'activité et de ses zones d'implantation notamment en Outre-mer, GBH offre à chacun des opportunités de carrières dynamiques et variées.   Les Femmes et les Hommes qui constituent les équipes du Groupe se reconnaissent par leur enthousiasme, leur sens de l'initiative et leur envie d'entreprendre ensemble.   Depuis plusieurs années, GBH contribue au développement économique et social durable des territoires sur lesquels le Groupe est implanté, en valorisant leur environnement tant social, culturel, patrimonial qu'écologique.   Carrefour recherche un(e) : Adjoint responsable informatique (F/H) Vous assisterez le[...]

photo Chargé / Chargée de développement culturel

Chargé / Chargée de développement culturel

Emploi

Blanquefort, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

CONTEXTE : La Scène nationale Carré-Colonnes implantée à Saint-Médard-en-Jalles et Blanquefort, dans la Métropole bordelaise, développe un projet artistique et culturel atypique avec une programmation pluridisciplinaire qui explore les relations entre les arts et le vivant. Près de la moitié des projets sont développés en espace public et sont, pour une part, des projets de territoires, situés et participatifs, notamment avec les deux compagnies associées Opéra Pagaï et Volubilis. L'équipe porte un engagement fort à contribuer à une nécessaire préservation du vivant dans tous les aspects du projet. La Scène nationale propose une centaine de spectacles pour 300 représentations dont deux festivals : le FAB et Échappée Belle. Elle entretient un jardin potager, espace commun, emblématique de son engagement. Missions : Sous l'autorité de la responsable des publics, au sein du pôle Secrétariat général, le/la chargé-e du lien aux habitant-es et au territoire participe au développement et à la fidélisation des publics scolaires, habitants et associations sur le territoire de Blanquefort et ses alentours. Il / elle peut être amené-e à encadrer des personnes en stage, service civique[...]

photo Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée de rue

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée de rue

Emploi Administrations - Institutions

Loches, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

Au sein de la Direction des services à la population de la communauté de communes, sous la responsabilité de la responsable Enfance-Jeunesse et suivant les orientations définies en matière de politique jeunesse vous serez en charge de l'action éducative et sociale en faveur d'un public de jeunes en difficulté, en souffrance, en rupture de dialogue avec les adultes et les institutions (jeunes en errance, rupture scolaire, jeunes habitants) et âgés de 14 à 25 ans du territoire de la Communauté de Communes, vous êtes notamment en charge de : - Concevoir, un diagnostic de territoire sur le public cible - Aller vers les jeunes, établir une relation de confiance permettant l'accompagnement des jeunes - Organiser l'itinérance du travail en lien avec les besoins de la population cible - Valoriser et utiliser le PIJ comme le lieu ressource des jeunes du territoire - Organiser, l'accueil des publics, dans son contenu et sa forme - Orienter les publics en grande difficulté vers les dispositifs ou institutions ad hoc - Impulser un partenariat de proximité par des relations permanentes avec le réseau d'acteurs locaux - Partager et suivre les projets des partenaires - Accompagner[...]

photo Coordinateur / Coordinatrice de formateurs

Coordinateur / Coordinatrice de formateurs

Emploi Enseignement - Formation

Compiègne, 60, Oise, Hauts-de-France

FORMATEUR - COORDINATEUR PEDAGOGIQUE (H/F) L'ENTREPRISE : Le Groupe IRFA Formation, créé en 1979 sur des valeurs humanistes, se positionne sur un marché de la formation professionnelle tout public toujours plus exigeant grâce à son expertise et son accompagnement. Notre mission : l'investissement quotidien au service de nos apprenants pour les insérer, les professionnaliser, les former avec toute notre expertise et les placer durablement dans le monde de l'entreprise. Vous souhaitez partager votre expérience, n'hésitez pas à rejoindre notre réseau d'experts ! Nous recrutons un Formateur-Coordinateur Pédagogique (H/F) sur notre site de Compiègne (60). Ce poste est à pourvoir en CDD, dès que possible pour une durée de 3 mois, à temps complet Nous sommes ouverts, à compétences égales, à toutes candidatures, dont celles de personnes en situation de handicap. VOS MISSIONS : En lien avec le Responsable de formation et la Direction, les missions de coordinations se déclinent comme suit : - Être garant de la qualité de l'activité pédagogique de son territoire - Participer au déploiement de la stratégie et de la politique Qualité du groupe - Favoriser la synergie des[...]

photo Chargé / Chargée de projet en aménagement du territoire

Chargé / Chargée de projet en aménagement du territoire

Emploi Administrations - Institutions

Bayonne, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

Le projet de territoire adopté par la CAPB affiche des engagements forts en faveur des mobilités et des infrastructures du territoire. De nombreuses actions sont menées par le service Infrastructures, Voirie et Equipements pour créer et/ou gérer des parkings relais, des pôles de proximité le long des axes ferroviaires Bayonne-Garazi et Bayonne-Peyrehorade, des aménagements cyclables ou des améliorations du réseau de transport en commun Txik Txak. - Conduire les opérations d'aménagement d'espaces publics et de réparations sur voiries et réseaux. En assurer la coordination avec les partenaires, le suivi financier, le reporting, la communication, le traitement des demandes des usagers, des communes, des aménageurs, des concessionnaires (exemples d'opérations : réalisation de parkings relais, d'aménagements cyclables, requalification et mise aux normes d'espaces publics) ; - Participer aux phases amont des études et assurer le retour d'expérience des précédents chantiers ; - Assurer la passation des marchés publics divers (de la définition du besoin au suivi de l'exécution du marché, en passant par la constitution de DCE, l'analyse des offres...) ; - Assurer le montage, la[...]

photo Chargé / Chargée de mission développement territorial

Chargé / Chargée de mission développement territorial

Emploi Economie - Finances

Gray, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

Basé à Gray (70), entre Dijon et Besançon, le Pôle d'Equilibre Territorial et Rural (PETR) du Pays Graylois est un établissement public qui agit dans les domaines de l'aménagement du territoire, du développement local, de la planification, de la santé et des transitions, en accompagnement quotidien et étroit de ses collectivités membres. La collectivité recherche ainsi un(e) chargé(e) de mission Transition pour coordonner les dispositifs et actions liés à cette thématique. Missions ou activités - Evaluation de la démarche Transition et du programme d'actions inhérent, - Animation, gestion, suivi et évaluation des dispositifs/actions menés à l'échelle du PETR : Projet Alimentaire Territorial, dispositif Eau d'ici, étude de mobilité avec les entreprises, filière bois-énergie... - Montage de partenariats techniques et financiers autour de la démarche de transition énergétique et écologique, - Rédaction de cahiers des charges, des conventions., - Information, conseil et assistance aux élus et aux porteurs de projets, - Veille technique et règlementaire (dont veille relative aux appels à projets), - Analyses et traitements statistiques de données en vue de l'élaboration ou[...]

photo Directeur(trice) adjoint(e) accueil loisirs sans hébergement

Directeur(trice) adjoint(e) accueil loisirs sans hébergement

Emploi Administrations - Institutions

Arinthod, 39, Jura, Bourgogne-Franche-Comté

Située au sud du département du Jura, Terre d'Émeraude Communauté couvre un territoire reconnu pour sa spécificité rurale et ses atouts touristiques. Il offre une nature préservée et une diversité de paysages : lacs et montagnes, rivières et cascades, ou encore reculées, belvédères, grottes. un réseau de bourgs qui apportent de nombreux services aux habitants. Avec ses 92 communes, dont quatre bourgs-centres où sont maintenus et développés les services de proximité pour tous : Arinthod, Clairvaux-les-Lacs, Moirans-en-Montagne et Orgelet, ce dernier étant le siège social de la nouvelle intercommunalité, Terre d'Émeraude Communauté représente 20% de la superficie du territoire jurassien, soit 18% des communes pour plus de 25000 habitants. Terre d'Émeraude Communauté recrute un(e) Directeur/trice Adjoint(e) à l'ALSH d'Arinthod. MISSIONS DU POSTE : Sous l'autorité de la Directrice de l'accueil de loisirs, les missions sont les suivantes : - Etre le garant de l'élaboration, la mise en œuvre et l'évaluation du projet pédagogique de la structure en lien avec le Projet Educatif De territoire - Mobiliser l'ensemble des acteurs et des partenaires du territoire - Assurer la gestion[...]

photo Chargé / Chargée de projet et de développement territorial

Chargé / Chargée de projet et de développement territorial

Emploi Agriculture - Sylviculture

Châtel-de-Neuvre, 30, Allier, Occitanie

Le/la chargé.e de projets aura en charge, la définition, le pilotage, la coordination technique et administrative et la mise en œuvre de projets de connaissance, préservation et valorisation du patrimoine naturel, d'animation territoriale et de concertation avec les acteurs locaux et partenaires financiers. Sur ces projets, il (elle) aura pour missions : - La concertation locale, l'information, la sensibilisation des acteurs du territoire (propriétaires, usagers, collectivités, Etat.) - Le montage et la coordination financiers des projets, en lien avec le service administratif et financier - La prospection et l'animation foncière, la construction de partenariats locaux - Le pilotage ou la réalisation des études naturalistes, documents de gestion et travaux découlant de ces projets, en lien avec les chargé.e.s d'actions territoriales et le technicien de gestion associés au projet. Sur 2025, ces missions viseront particulièrement le territoire d'intervention du sud-est du département (bassin de Vichy et Montagne Bourbonnaise), en particulier : - Elaboration d'une stratégie biodiversité sur le territoire de Vichy-Communauté en coopération avec l'intercommunalité - Animation[...]

photo Puériculteur(trice) coordinateur(trice) petite enfance

Puériculteur(trice) coordinateur(trice) petite enfance

Emploi Administrations - Institutions

Pamiers, 92, Ariège, Île-de-France

La Communauté de communes des Portes d'Ariège Pyrénées recherche son Directeur coordinateur adjoint pour la Direction de la Petite Enfance. Sous l'autorité de la directrice Petite Enfance, le/la directeur(trice) adjoint a la charge du fonctionnement des 6 crèches collectives gérées par la Communauté de communes et des 25 berceaux réservés dans les crèches collectives privées. De concert avec la directrice, iI appréhende l'ensemble de l'action Petite Enfance sur le territoire intercommunal dans le cadre du Projet de Territoire avec la mise en place du Schéma départemental des service aux familles, et il pilote les structures intercommunales en gestion directe. Il devra : Organiser, piloter et suivre le fonctionnement des 6 crèches collectives et notamment : Veiller à le sécurité affective et physique des enfants et familles accueillis Réviser le projet d'établissement en fonction des principes du projet d'administration Assurer la gestion budgétaire des structures collectives en gestion directe Assurer le suivi budgétaire des berceaux réservées dans les crèches privées Participer à la programmation des travaux sur les différents sites Concevoir des outils de planification[...]

photo Chargé / Chargée de mission tourisme

Chargé / Chargée de mission tourisme

Emploi Administrations - Institutions

Crolles, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Environnement de travail : Au cœur du Sillon alpin, Le Grésivaudan se déploie entre plaine et montagnes sur un territoire d'innovation où la qualité de vie et la diversité des activités lui confèrent une forte attractivité renforcée par des opportunités de développement dans de nombreux domaines. Vous serez intégré/e au sein de la Direction sport, montagne, tourisme du Grésivaudan, basée au siège de la collectivité à Crolles. La direction se compose d'un service sport et d'un service montagne - tourisme auquel vous serez rattaché/é. Ce service est composé, pour le volet tourisme, de 3 chargés de mission dédiés à la politique touristique et d'attractivité du territoire, ainsi qu'aux activités de pleine nature. A cette politique, est également rattaché l'office de tourisme communautaire Belledonne-Chartreuse. La thématique montagne du service regroupe un poste de chargé/e de mission montagne et transition des stations, et un poste de chargé/e de projet stations de montagne. Descriptif du poste : Sous la responsabilité de la responsable Montagne - Tourisme, le/la chargé/e de mission pilote les stations communautaires du territoire en lien direct avec la vice-présidente[...]

photo Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Lô, 50, Manche, Normandie

Sous l'autorité de la cheffe de service du projet éducatif social local, vous avez la charge de la coordination des actions publiques en direction des jeunes et jeunes adultes (11 - 25 ans) à l'échelle du territoire communautaire. Vous participez à l'élaboration et à la mise en œuvre de la politique Jeunesse. Vos missions Missions principales : Vous participez à l'élaboration et à la mise en oeuvre des orientations du projet éducatif social local (PESL) sur la thématique jeunesse - jeunes adultes (11-25 ans), ainsi qu'à la démarche d'évaluation du PESL -Vous contribuez au développement de la politique publique jeunesse de l'EPCI (établissements publics de coopération intercommunale) -Vous initiez et accompagnez le développement des actions transversales avec l'appui des chargés de coopération thématiques et de proximité -Vous accompagnez les acteurs pour développer et conforter la continuité éducative du jeune, la complémentarité entre l'éducation formelle et non-formelle, ainsi que leur insertion dans la vie locale et professionnelle -Vous développez une expertise de la jeunesse sur et pour le territoire de Saint-Lô Agglo -Vous exercez une veille dynamique de l'évolution[...]

photo Agent / Agente de développement social urbain

Agent / Agente de développement social urbain

Emploi Administrations - Institutions

Clermont-Ferrand, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Dans le cadre de l'expérimentation «Territoire Zéro Chômeur Longue Durée » pilotée par la Métropole et qui se déploie sur le quartier des Vergnes à la Ville de Clermont-Ferrand et sur la Ville de Gerzat jusqu'au 30 juin 2026 : - vous exercez au centre social des Vergnes une mission d'information, de mobilisation et d'accompagnement des habitants des Vergnes relevant de ce dispositif de retour vers l'emploi ; - vous intervenez en proximité avec les habitants à toutes les étapes de l'expérimentation, du premier accueil au retour à l'emploi en secteur classique ou en Entreprise à But d'Emploi, par un suivi renforcé ou l'orientation vers un organisme compétent ; - vous développez des interventions individuelles ou collectives au sein de l'équipe du Comité Local Pour l'Emploi ; - vous participez à l'intégration des habitants au sein de l'une des 4 Entreprises à But d'Emploi (EBE) du territoire Gerzat-Les Vergnes ; - - vous participez avec le second chargé d'accompagnement de la Ville de Gerzat et la chargée de projet TZCLD aux instances techniques (commission parcours, commission activités...) et de pilotage (Comité Local Emploi) liées à cette expérimentation ; - vous développez[...]

photo Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants

Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants

Emploi Administrations - Institutions

Billère, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

Sous l'autorité de la responsable du pôle RPE, vous assurez un rôle d'accueil, d'animation et d'accompagnement des professionnels. Missions Informer les parents - Informer les parents sur l'ensemble des modes d'accueil individuels et collectifs existant sur la commune - Valoriser l'offre de service du site monenfant.fr et répondre aux demandes en ligne Accompagner le recours à un professionnel de l'accueil individuel - Favoriser la mise en relation entre les parents et les assistantes maternelles - Accompagner les parents dans l'appropriation de leur rôle de particulier employeur Offrir un lieu d'information, de rencontres et d'échanges pour les professionnels - Informer les professionnels ou futurs professionnels (étudiants, stagiaires, assistantes maternelles, assistants familiaux, etc) - Informer et assister les assistants maternels dans le cadre de leurs démarches sur le site monenfant.fr - Proposer des temps d'échange et d'écoute Accompagner la professionnalisation et l'amélioration continue des pratiques - Organiser des ateliers d'éveil à l'attention des enfants - Accompagner le parcours de formation des professionnels Lutter contre la sous activité des assistants[...]

photo Coordonnateur/Coordonnatrice Sécurité Protection de la Santé

Coordonnateur/Coordonnatrice Sécurité Protection de la Santé

Emploi Administrations - Institutions

Lude, 72, Sarthe, Pays de la Loire

En tant qu'agent de la Communauté de Communes Sud Sarthe, vous êtes acteur, mais aussi vecteur de l'image de la collectivité et de la qualité du service que le public est en droit d'attendre. Composée de 19 communes (24 000 habitants), la communauté de communes Sud Sarthe est située au Sud du Département de la Sarthe. La communauté de communes gère un centre social intercommunal « EQUIP'AGES », qui regroupe les services familles, petite enfance, enfance, jeunesse, animation de la vie sociale et accès aux droits, numérique, santé, réseau de lecture publique, animations sportives et école des arts. Placé(e) sous l'autorité de la directrice du centre social, les missions confiées sont : Accompagner, animer et promouvoir la politique territoriale de promotion de la santé - Contribution au soutien apporté aux praticiens locaux (appui technique et administratif à leurs projets de santé), - Contribution à l'attractivité du territoire auprès des réseaux de professionnels de santé et autres acteurs stratégiques du secteur (Politique d'intégration des professionnels de santé au sein du territoire communautaire : recherche de solutions de logement pour les étudiants, emploi du conjoint,[...]

photo Animateur / Animatrice d'activités sociales et de vie locale

Animateur / Animatrice d'activités sociales et de vie locale

Emploi

Meaux, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

Wimoov, membre du Groupe SOS, expert de la mobilité en France, a pour vocation d'accompagner les publics fragiles vers une mobilité durable, solidaire et respectueuse de l'environnement. Dans le cadre du développement de notre nouveau projet, Terr'Moov en Ile-de-France en faveur de la mobilité en zone rurale, nous recherchons un animateur mobilité F/H. Afin de démontrer qu'agir sur la mobilité en zone rurale est vecteur d'emploi, de dynamisme économique, le projet Terr'Moov vise les objectifs opérationnels suivants : - Proposer des solutions de mobilité alternatives, durables, innovantes et complémentaires à l'existant - Coordonner les acteurs et les solutions pour répondre aux besoins du territoire et de ses habitants - Mettre en œuvre des animations visant à promouvoir la mobilité inclusive et durable pour tous - Proposer aux publics les plus publics fragiles un accompagnement personnalisé vers une mobilité inclusive, durable et responsable - Proposer un tiers lieu, vecteur de mobilité et de lien social au cœur du territoire - Expérimenter des solutions de mobilité inversée Description du poste Sous la responsabilité du chef de projet Terr'Moov, sur la Communauté d'agglomérations[...]

photo Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi

Rosny-sous-Bois, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Dans le cadre d'un remplacement, ÉCHOBAT, réseau de l'écoconstruction solidaire, recrute un.e chargé.e de formation et d'insertion en CDI à temps plein, en Seine-Saint-Denis. Retrouvez l'offre complète sur : https://www.echobat.fr/echobat-recrute ! ÉCHOBAT est une association loi 1901 qui fédère et anime un réseau d'acteurs économiques impliqués dans l'écoconstruction solidaire. Notre souhait ? Développer le secteur de l'écoconstruction solidaire en accompagnant les maîtres d'ouvrage et nos adhérents dans la construction durable et la transition énergétique des bâtiments. L'association compte à ce jour plus de 450 adhérents répartis principalement sur les 5 établissements secondaires actifs (Pays de la Loire, Bretagne, Centre-Val de Loire, Île de France et La Réunion), et y développe ses 3 domaines d'activités stratégiques : -Structuration et animation de groupes de professionnels des différents corps d'état du bâtiment mais aussi architectes, bureaux d'études, fournisseurs, négoces, ainsi que structures d'insertion par l'activité économique et des organismes de formation, proposant une offre en écoconstruction solidaire, -Accompagnement à la montée en compétence et à[...]

photo Animateur / Animatrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Animateur / Animatrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Emploi

Toulouse, 31, Haute-Garonne, Occitanie

MISSION GENERALE Au sein des équipes des CLAE du territoire d'intervention, vous aurez pour mission principale de participer à l'accueil éducatif des enfants sur les temps périscolaires, et à ce titre vous serez chargé : - D'assurer l'accueil des enfants dans les CLAE sur lesquels vous intervenez dans un cadre garantissant leurs sécurités physique, affective et morale ; - D'élaborer, mettre en œuvre et évaluer des projets d'animation favorisant la prise en compte du vivre ensemble et permettant ainsi la mise en vie du projet pédagogique ; - D'encadrer et d'animer les temps de vie collective, de vie quotidienne et d'activité ; - De construire des relations de qualité au sein de l'équipe, des enfants, des familles et de l'ensemble des partenaires ; - D'accompagner les enfants dans la réalisation de leurs projets ; - Du soutien aux équipes d'animation au sein des CLAE du territoire d'affection. CARACTERISTIQUE DU POSTE Contrat à Durée Indéterminée Intermittent (CDII) -Travail sur les périodes scolaires uniquement. Temps de travail : 21 h par semaine scolaire réparties comme suit : Lundi - Mardi - Jeudi et Vendredi de 11h15 à 13h45 et de 16h00 à[...]

photo Chargé / Chargée de mission développement local

Chargé / Chargée de mission développement local

Emploi Social - Services à la personne

Tresses, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

Sous la délégation de la Directrice générale vos missions seront : - D'assurer la continuité et le développement de l'offre de services aux personnes sur le territoire en répondant à des AAP, AMI, . - Recueillir les attentes et besoins des personnes accompagnées, ceux du territoire et créer du lien avec les ressources déjà disponibles, - Rechercher de nouveaux projets dans les champs de l'accompagnement, de la citoyenneté, de l'inclusion, du développement durable, de l'habitat, RSE - Suivre et piloter toutes les études nécessaires au dépôt des AAP, AMI, demandes de subventions, demande de permis de construire ou des autres autorisations nécessaires à la réalisation des projets ; - Participer à la concertation avec les élus, les parties prenantes, les acteurs de territoires ou autres parties prenantes pour fédérer autour de projets de territoire ; - Suivre l'instruction des dossiers jusqu'à l'obtention des autorisations (y compris les recours éventuels) puis le transfert des projets vers les établissements et services de EDEA en soutenant le développement et leur évaluation, - Garantir les délais et le bon équilibre économique des projets. - Rechercher des modalités de[...]

photo Technicien / Technicienne de l'animation socioculturelle

Technicien / Technicienne de l'animation socioculturelle

Emploi

Montlouis-sur-Loire, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, composée de 13 personnes, de bénévoles et sous l'autorité de la directrice, vous serez chargé.e d'assurer la conception, le pilotage et la mise en œuvre de l'ensemble des animations collectives familles du projet social de l'association. MISSIONS Vous serez ainsi amené.(e) en lien avec la directrice, à : 1 - CONCEVOIR ET PILOTER LE PROJET ANIMATIONS COLLECTIVES FAMILLES (ACF) # Elaborer le diagnostic partagé du secteur animations collectives familles en lien avec le projet social. # Rédiger le projet ACF en déterminant les objectifs du secteur et les actions afférentes. # Assurer une veille sociale et d'expertise ainsi qu'une veille réglementaire dans son domaine. # Elaborer et assurer le suivi du budget du secteur ACF. # Mettre en place les outils de suivi permettant l'évaluation périodique du secteur ACF. # Articuler les objectifs et actions du projet ACF avec les autres secteurs de l'association. # Participer à la fonction « accueil » du Centre Social. # Favoriser l'implication des familles à la définition des objectifs du secteur ACF. 2 - ANIMER DES ACTIONS D'ANIMATIONS COLLECTIVES# Proposer des actions et animations collectives[...]

photo Chargé / Chargée d'accueil

Chargé / Chargée d'accueil

Emploi Administrations - Institutions

Argelès-Gazost, 65, Hautes-Pyrénées, Occitanie

Au sein de la Direction du Développement territorial, sous la hiérarchie du Directeur général adjoint des services, le Chargé de mission « Accueil d'entreprises » œuvrera pour créer des conditions favorables à l'accueil et au développement d'entreprises en Vallées des Gaves. La communauté de communes Pyrénées Vallées des Gaves a pour compétence la gestion et l'aménagement des zones d'activités économiques. Le territoire compte 11 ZAE pour environ 65 entreprises qui y sont implantées. La ZAE « Porte des Vallées » à Agos-Vidalos n'est pas encore concernée par un projet d'aménagement. La ZAE de Beaucens est partiellement aménagée et doit faire l'objet d'un projet de la collectivité pour 1ha. La ZAE de Pierrefitte-Nestalas comprend une friche industrielle à reconvertir. Pour le reste, les ZAE du territoire comprennent très peu de foncier encore disponible. Missions : - Pilotage de l'élaboration d'une stratégie d'accueil et de développement des entreprises sur le territoire intercommunal, comprenant la définition d'un programme d'aménagement des ZAE et la gestion et le développement de l'immobilier d'entreprise, puis sa mise en oeuvre opérationnelle. - Pilotage de la régularisation[...]

Ressources supplémentaires